盐城市红十字会传达学习贯彻省市纪委全会精神

小编依依

盐城市红十字会传达学习

贯彻省市纪委全会精神

贯彻全会精神 严抓红会建设

　　2月12日，盐城市红十字会召开党组专题扩大会议，传达学习省纪委十四届六次全会和市纪委八届三次全会精神。市红十字会党组书记、常务副会长征汉年出席会议并讲话，领导班子成员、机关全体人员及直属单位负责人参加会议。

　　征汉年指出，江苏省纪委十四届六次全会和盐城市纪委八届三次全会相继召开，为全省、全市深入推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争指明了前进方向、提供了根本遵循。红会干部职工必须以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，全面学习领会、坚决贯彻落实两次全会精神，把严的基调、严的措施、严的氛围贯穿红十字事业发展全过程各方面。征汉年就贯彻落实全会精神提出四点要求：

一、提高政治站位，深刻领悟全会精神核心要义，筑牢思想根基

　　一是深刻把握全会的政治导向。全会释放了全面从严治党一严到底的强烈信号， 我们深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习 近 平同志为核心的党 中 央保持高度一致。二是深刻把握全会的实践要求。红十字会作为直接服务群众的窗口单位，捐赠款物管理、人道救助发放、项目审批实施等环节与群众切身利益密切相关，必须把全会精神转化为规范权力运行、提升服务质效、防范廉政风险的具体行动。三是深刻把握全会的责任使命。市红十字会党组要切实扛起全面从严治党主体责任，班子成员要认真履行“一岗双责"，各级党员干部要强化责任担当，自觉把全会精神融入红十字“三救三献”核心业务，做到一手抓事业发展、一手抓党风廉政，实现廉业深度融合，以全面从严治党引领保障红十字事业高质量发展。


二、对标全会要求，清醒研判当前党风廉政建设形势，正视问题短板

　　一是思想认识仍有差距。部分党员干部存在“重业务、轻党建”“重发展、轻监督”倾向，廉洁自律的自觉性有待进一步提升。二是风险防控仍有短板。募捐筹资、项目审批、款物管理等重点领域廉政风险排查不够深入，事前预警、事中监督、事后评估的全流程防控机制尚不完善。三是作风建设仍需深化。少数干部存在形式主义、官僚主义倾向，服务群众不够主动精准，面对难点堵点问题存在畏难情绪。四是监督体系仍需完善。内部监督、派驻监督、第三方监督、社会监督联动机制不够健全，监督方式较为单一，风腐同查同治力度仍需加大。必须高度重视、立行立改，以刀刃向内的自我革命精神切实加以解决。


三、聚焦重点任务，坚决把全会精神落到实处，推动廉业深度融合

　　一是强化政治建设，筑牢忠诚履职根基。严格落实“第一议题”制度，常态化开展党纪党规学习，严格执行“三重一大”集体决策制度和“一把手”末位表态制度。二是健全防控体系，防范化解廉政风险。全面开展廉政风险再排查，健全事前预警、事中监督、事后评估全流程防控机制。严格执行捐赠款物接收、管理、分配、使用制度，全面推行捐赠信息公开。深化“数字红会”建设，以数字化手段规范权力运行。三是深化作风建设，践行以人民为中心的发展思想。持续纠治“四风”，优化人道救助流程，提升救助精准度，让每一份爱心善意都及时落到实处。加强应急救援体系建设，高标准推进区域性备灾救灾中心建设。深入基层开展调查研究，以优良作风赢得群众信任。四是强化监督执纪，一体推进“三不腐”。健全党组监督、派驻监督、第三方审计监督、监事会监督“四位一体”联动监督体系。加强对“一把手”、年轻干部等重点群体监督，常态化开展警示教育，畅通信访举报渠道，坚决严肃查处违纪违法问题。五是加强廉洁文化建设，营造崇廉尚洁氛围。开展廉洁文化进机关、进基层、进项目、进家庭活动，打造红十字特色廉洁文化品牌，以良好家风涵养优良作风。


四、强化责任担当，确保贯彻落实取得实效，凝聚发展合力

　　一是压实主体责任。形成“一把手”负总责、班子成员分工负责、科室负责人具体落实的三级责任链条，把贯彻落实全会精神纳入年度工作重点。二是强化督促检查。建立健全督促检查机制，定期对全会精神落实情况进行检查指导，对贯彻落实不力、敷衍塞责、弄虚作假的严肃追责问责。三是锤炼过硬队伍。加强干部教育培训，提升政治素养、业务能力和廉洁自律意识。树立正确选人用人导向，打造忠诚干净担当的红十字纪检监察铁军。四是健全长效机制。坚持问题导向，健全完善制度机制，加强制度执行情况监督检查，推动全面从严治党向纵深发展。